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有人說,成年人的世界里,每個(gè)人都繞不開一個(gè)“權(quán)”字。
無論你是打工人,還是管理層,甚至是家庭中的一員,其實(shí)都多多少少在和“權(quán)力”打交道。別覺得高大上,《權(quán)經(jīng)》里的那些大道理,放到生活和工作上,也真實(shí)又接地氣。

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先說求權(quán)。年輕時(shí),誰不想有點(diǎn)發(fā)言權(quán)?職場(chǎng)升職、家庭地位、小圈子主角光環(huán),都是一種權(quán)的表現(xiàn)。想要,這沒錯(cuò)。但求權(quán),不是拼命搶名利,而是在每一件小事上證明自己靠譜,讓自己變得無可替代。別看不起早起第一個(gè)到辦公室的同事,也別笑話認(rèn)真記會(huì)的小伙伴,權(quán)力,往往就長(zhǎng)在這些細(xì)節(jié)里。
爭(zhēng)權(quán)呢?聽起來好像很內(nèi)卷,其實(shí)正常。成年人有追求才有動(dòng)力。好好表現(xiàn)自己,勇敢發(fā)聲,為團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)取資源,說到底,是求進(jìn)步的表現(xiàn)。但爭(zhēng)權(quán)有度,不要踩踏別人,更別陰陽怪氣。正大光明的努力,讓人喜歡,團(tuán)隊(duì)氛圍也更健康。
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再聊用權(quán)。手握權(quán)柄,其實(shí)是檢驗(yàn)一個(gè)人品格的大考題。用權(quán)如用刀,鋒利卻危險(xiǎn)。《權(quán)經(jīng)》教我們,權(quán)力用得對(duì),可以幫助身邊很多人,讓團(tuán)隊(duì)更強(qiáng)、更暖。權(quán)力濫用,只會(huì)失了人心,把自身拖進(jìn)“是非漩渦”。給機(jī)會(huì),用資源,下決定,都要問一句:我是不是在幫大家變好?
接下來,固權(quán)。許多人拿到了“那把傘”,總怕哪天被收回。但固權(quán)不是搞小圈子,也不是天天自我營(yíng)銷。真正能長(zhǎng)期擁有權(quán)的人,靠的絕不是耍小聰明,而是能力和口碑。誰能力在線,莊閑和app誰待人真誠(chéng),誰能扛事,團(tuán)隊(duì)就舍不得讓你走。畢竟,人心比任何頭銜都牢靠。
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分權(quán)其實(shí)是一門更高的學(xué)問。一個(gè)牛人如果把所有權(quán)力都抓手里,遲早會(huì)“爆單”,累死自己,還帶不動(dòng)隊(duì)伍。舍得分權(quán),才能一起進(jìn)步。信任同事、家人、朋友,看著他們成長(zhǎng),你也有成就感。別怕失控,適當(dāng)放手,彼此都能成為Superman。
至于奪權(quán)和讓權(quán),很多人覺得互為對(duì)立面,其實(shí)很日常。新領(lǐng)導(dǎo)上任的“奪權(quán)”,老伙計(jì)退休的“讓權(quán)”,沒什么大驚小怪。和其焦慮被替換,不如大大方方讓賢,把風(fēng)度與格局留給別人。讓權(quán)不是退縮,而是一次自我升級(jí)。不再死磕“小舞臺(tái)”,而是在更大的世界中發(fā)現(xiàn)自我價(jià)值。人生最精彩的時(shí)刻,恰恰是在懂得放下的那一刻。
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《權(quán)經(jīng)》千年智慧,用來做老板行,用來做普通人也通透。如果說權(quán)力是一只船,那真正掌舵的永遠(yuǎn)是自己。別把權(quán)力看得太重,也別毫不在意。適時(shí)爭(zhēng)取,該用就用,敢于分擔(dān),愿意放手,把每一次關(guān)于“權(quán)”的經(jīng)歷,都活成自己的高光時(shí)刻。
30歲、40歲、60歲,每個(gè)階段都有關(guān)于“權(quán)”的課題,但心態(tài)不同,結(jié)局自然不同。把“權(quán)”用好,讓彼此變更強(qiáng),也讓生活變有趣。而這一切,藏著我們繼續(xù)向前的不竭能量。
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人生不怕權(quán)力起伏,只怕自己失去成長(zhǎng)的勇氣。開心地爭(zhēng)、智慧地用、坦然地讓,才最通透。去吧,每個(gè)勇敢掌舵的人!
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